1-(5)-10-2017湖北第二师范学院2017年工作要点
发布人:管理员  发布时间:2017-05-27   浏览次数:433

 

鄂二师院党〔20178

湖北第二师范学院关于印发

2017年工作要点的通知

 


校内各单位:

现将《湖北第二师范学院2017年工作要点》印发给你们,请结合实际认真贯彻落实。 

                     


中共湖北第二师范学院委员会  湖北第二师范学院

2017324日    

 


湖北第二师范学院2017年工作要点


2017年是实施“十三五”规划的关键年,学校工作的总体要求是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会及习近平总书记系列重要讲话精神,全面贯彻党的教育方针,坚持稳中求进总基调,以“申硕”工作和审核评估评建为抓手,以申促建,以评促建,努力提升学校办学层次和办学质量,以优异的成绩迎接党的十九大胜利召开。

一、全面从严治党,强化政治保证

1.深入推进学习宣传贯彻党的十八届六中全会精神和党的十九大精神。坚持以学习宣传贯彻党的十八届六中全会精神和迎接学习宣传贯彻党的十九大精神为主线,积极推动习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略进教材、进课堂、进头脑,把相关内容作为两级中心组政治理论学习重要内容,纳入干部培训教学计划,切实用党的理论创新成果武装师生头脑、推动工作实践。(牵头部门:宣传部,责任单位:校内各单位)深入学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》,推进“两学一做”学习教育常态化、制度化引导广大党员干部牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。(牵头部门:组织人事部,责任单位:校内各单位)

2.贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神。加强教师思想政治工作和大学生思想政治教育,落实立德树人根本任务。加强马克思主义学院建设,办好思想政治理论课。加强对各类课堂教学和思想文化阵地的建设管理。加强互联网思想政治工作载体和网络评论软硬件建设,着力打造“杨克思”等思政品牌。加快实施“青马工程”。严格落实意识形态工作责任制,牢牢把握意识形态工作领导权和话语权。积极推进精神文明创建工作,开展师生文明习惯养成教育。加强校园文化建设。(牵头部门:宣传部,责任单位:校内各单位)重视辅导员队伍建设,加强学生日常管理,完善心理健康四级联动机制,强化社会实践和文化活动育人,试行“第二课堂成绩单”。加强国防教育,做好征兵工作。(牵头部门:学工部、团委、人民武装部,责任单位:各教学学院)

3.加强党的建设。贯彻落实省委关于进一步加强党对高校领导的若干意见,坚持和完善党委领导下的校长负责制,切实发挥党委领导核心作用。筹备召开党代会,完成党委、纪委换届选举工作。强化党总支的政治核心功能,加强学生党支部建设,深化教师党支部书记“双带头人”培育工程。加强和改进党员教育管理,提高党员发展质量。坚持从严管理监督干部,健全科学选人用人机制,做好干部交流轮岗。加强中层领导班子和干部履职尽责管理,完善干部考核和监督机制。完善党建制度体系建设。加强特色党建工作,持续推进“两访两创”活动,深入开展“师友·学友行动”。(牵头部门:组织人事部、学校办公室,责任单位:校内各单位)

4.落实全面从严治党主体责任和监督责任。以巡视整改为抓手,结合民主生活会、教代会提案、平时师生集中反映的意见和建议综合整改,列出问题清单和任务清单,落实责任,加强督查,逐条销号。贯彻落实十八届中央纪委七次全会精神及省委有关精神,健全责任体系,履行全面从严治党主体责任和监督责任。加强痕迹管理,落实党风廉政建设主体责任纪实制度。注重预防方针,推进惩治和预防腐败体系建设。严格责任追究,加大通报问责结果运用力度。加强专兼职纪检干部队伍建设。有效运用监督执纪“四种形态”,全力营造风清气正的廉洁教育生态。(牵头部门:纪委(监察处),责任单位:校内各单位)

5.加强和改进统战和群团工作。加强群团工作,建立党委定期听取工作汇报机制。加强统战工作,支持各民主党派和无党派人士参政议政、加强自身建设。召开一届教代会第四次会议,完善二级教代会制度,完成教代会、工代会换届工作。加强党建带团建,推进共青团改革,落实全面从严治团。做好离退休工作,为老同志关心学校工作和下一代成长创造条件。(责任单位:统战部、工会、团委、离退休工作处)

二、做好基础工作,提高人才培养质量

6.做好本科教学审核评估评建工作。按照审核评估评建要求,对已评估专业制订问题清单,落实整改任务;对未评估专业开展评估,完成专业评估报告和教学学院年度本科教学质量报告。完善专业动态调整机制,运用评估结果,优化专业结构。(牵头部门:质量与绩效评估处,责任单位:教务处、各教学学院)

7.推进课程建设。确立2017年为“课程建设年”,围绕应用型办学定位,着力提升大学生综合素养、学科知识和专业技能。完成2017版本科专业人才培养方案。加强网络课程建设,所有专业核心课均建设网络课程、网络教学空间。推进教学信息化改革,每个专业至少建设好1门混合式教学课程,全校建设3-5门有影响力的在线开放通识课程。推动通识必修课改革。(牵头部门:教务处,责任单位:图书馆(档案馆、信息化办公室)、各教学学院)

8.强化实践教学。加强实习实训基地建设。实行全员全时实习,全面推进“嵌入式”见习,集中实习率达到80%。完善专业实验室建设与管理,启动实验教学管理系统,确保实验教学开出率达到评估要求。推进体育、美育和语言文字工作。(牵头部门:教务处,责任单位:各教学学院)

9.加强教学平台建设和教学管理。推进“本科教学工程”建设。积极做好教学成果奖和国家级、省级项目申报,力争获批10项以上省级项目或平台。加强绩效考核,推进已有教学平台建设。加强教师教学激励,出台教师教学业绩考核评价办法,完善课堂评价体系与年度教师综合考核评价标准体系。(牵头部门:教务处,责任单位:各教学学院)

10.深化创新创业教育。加快建设创新创业学院,完善创新创业教育课程,建设创新创业导师库。鼓励学生参加学科竞赛,出台相关管理办法,每个本科专业至少参加1项高水平的学科竞赛,力争国家级奖项70项、省级奖项170项以上。(牵头部门:教务处,责任单位:学工部、团委、各教学学院)支持大学生自主创业,加强大学生创业孵化基地管理,力争获批为省级平台。(牵头部门:招生就业处,责任单位:各教学学院)

11.抓好招生就业工作。加大宣传力度,提升学校社会影响力。(牵头部门:宣传部)稳定办学规模,调整本专科结构,提高生源质量。加强就业教育,引导毕业生在基层就业,提高师范生从教率。拓展就业渠道,提升就业质量,确保就业率不低于全省同类院校平均水平、签约率不低于70%。(牵头部门:招生就业处,责任单位:各教学学院)

三、推进“双一流”建设,提高科研水平

12.加强人才队伍建设。围绕“双一流”建设,加大学科带头人和高层次人才引进培养力度,加快实施“某高层人才”“某某高层次人才”等人才计划。优化教师队伍结构,提高教师队伍素质。加强“双师双能型”教师和实验教师队伍建设。推进教师分类管理和职称评审改革。加强教师的教育与培训。(牵头部门:组织人事部,责任单位:教务处、科研处、各教学学院)

13.加强学科建设。加强重点学科(群)建设过程监控和指导。进一步支持建设省级优势特色学科群—教师教育学科群,确保进入省级一流学科建设行列。重点建设信息技术服务、文化与艺术创新传播、新兴产业与区域经济等学科群和生物学、物理学、材料科学与技术等重点学科。创新学科平台,开展校级创新中心立项建设。(牵头部门:研究生处(学科建设办公室),责任单位:各教学学院)

14.加强科研工作。创新科研管理体制,落实横向科研经费管理办法,强化激励机制,实现科研项目、科研成果、横向项目经费同比大幅度增长。力争国家优青、省杰青、省重大专项等高层次项目和省国际合作基地、省人文社科重点研究基地等省级以上科研平台取得突破。加强已有科研平台建设,做好协同创新中心等平台验收工作。(牵头部门:科研处,责任单位:各教学学院)

15.加快硕士点建设。按照新增硕士学位授予单位的要求,重点建设教育、汉语国际教育、工程(计算机技术、生物工程)专业硕士点和天文学学术硕士点。完善工作机制,制定任务清单,加强督办落实。整合校内外资源,加大激励力度,力争取得硕士点授权。(牵头部门:研究生处(学科建设办公室),责任单位:校内各单位)

四、坚持特色发展,提升竞争能力

16.强化教师教育特色。深化师范教育改革,强化师范生教育实践,筹备建设行知学院。(牵头部门:教务处)加强职后培训,发挥继教中心、干训中心品牌效应,争创全国一流。构建职前职后一体化教师教育培养体系,充分发挥教师素质训练中心、远程教育中心等平台作用,实现资源共享。(牵头部门:教师教育学院,责任单位:教育科学学院)

17.彰显应用服务特色。加快与东湖高新区管委会产教融合、校企合作,建立健全共建长效机制。引进企业共建科技产业园区。促进学院与企业、行业合作共建协同创新中心、工程技术中心,建立人才培养、科学研究、技术服务、就业创业的协同机制。(牵头部门:发展规划与建设处,责任单位:教务处、科研处、研究生处(学科建设办公室)、各教学学院)

18.培育国际合作特色。扎实做好与新西兰、美国、日本等国高校国际合作办学项目。促进学院开展国际合作交流。积极开展来华留学生教育,加强宣传推广,拓展与“一带一路”沿线国家项目合作。继续推进教师海外研修和学生海外交流项目。(牵头部门:国际交流合作处,责任单位:各教学学院)

五、推进依法治校,完善内部治理

19.加强法治建设。成立法治建设领导小组及办公室,落实中央、省委及上级机关法治建设部署和法治湖北建设工作要点。制定规划和年度计划,做好法治宣传教育。健全重大决策合法性审查机制。做好大学生法律援助工作。(牵头部门:学校办公室,责任单位:校内各单位)

20.完善现代大学制度。落实学校章程。加快实施学校事业发展“十三五”规划,落实任务,明确责任。(牵头部门:发展规划与建设处,责任单位:校内各单位)完善学术治理机制,成立第二届校学术委员会。(牵头部门:科研处,责任单位:各教学学院)做好信息公开与校务公开。继续开展制度“废改立”,加大制度执行与督查力度。(牵头部门:学校办公室,责任单位:校内各单位)

21.规范内部管理。完善年度工作目标管理。完成新一轮机构和岗位设置。加强项目库建设。加强资产管理和招投标管理。加大对重点领域、关键环节的审计与督查力度。规范经济责任目标单位的管理。规范继续教育办学行为。依法妥善处理历史遗留问题。(责任单位:质量与绩效评估处、组织人事部、发展规划与建设处、资产管理处(招投标中心)、审计处、继续教育学院、卓刀泉校区协调办公室、白沙洲校区办公室、武昌职业学院工作专班)

六、优化条件保障,改善办学环境

22.改善办学条件。完成所有学生公寓电路改造和空调安装工作。改善外教和留学生生活条件。(牵头部门:后勤集团)拓展图书馆服务功能,建设创客中心,完善研修小间设施,完善中央空调。加强档案馆、校史馆建设。加快数据中心建设,完善数字化课程中心平台建设。完善信息化基础设施,加快无线网络建设,实现教学办公区无线网免费覆盖。(牵头部门:图书馆(档案馆、信息化办公室))

23.重视民生。落实国家工资政策,做好教职工福利工作,逐步提高收入水平和福利待遇。做好养老保险并轨工作,提升保障水平。(牵头部门:组织人事部)关心困难教职工。办好“教工之家”,积极开展群众性文体活动。(牵头部门:工会)建立健全学生资助工作体制,做好家庭经济困难学生帮扶工作。(牵头部门:学工部)

24.保障经费投入。大力拓展筹资渠道,提升财源建设能力。完善开源节流奖励办法,充分调动创收积极性。积极争取中央和省“双一流”建设项目资金,保证学校重点学科、重大项目经费支出。落实高校收费政策,推动学校收入较快增长。(牵头部门:财务处)

25.加强综合治理和平安校园建设。贯彻实施《湖北省健全落实社会治安综合治理领导责任制实施办法》。加强国家安全和保密工作,强化网络安全监管。深化校地共建,加强校园周边环境综合治理。(牵头部门:综合治理与安全保卫处,责任单位:校内各单位)加强学生安全教育,推进学生网格化管理,完善突发事件应急处置和校院两级联动机制,做好重要节、会、敏感节点维稳工作。(牵头部门:学工部,责任单位:各教学学院)做好信访工作,及时化解矛盾。(牵头部门:学校办公室,责任单位:校内各单位)